加拿大安大略省（Ontario）公布了2022年省提名计划OINP的配额。2022年，安省从联邦政府共获得了9,750个省提名配额。
与2021年相比，足足多了1,150个配额（2021年是8,600个）。再加上年底增加的几百个名额，今年安省省提名名额将破万，创下新的历史记录。
2021年，安省总计提名了9,000多名候选人申请加拿大永久居民，比原定计划的8,600个多出了数百人，并超额完成了年度任务。
值得一提的是，这已经不是安省第一次超额完成配额；在2020年，安大略省共计提名8,054名申请人，比原定计划的7,350名多出了700人。
安大略省省移民提名计划，允许外国技术工人和国际学生向安大略省政府申请被提名为该省的永久居民，但联邦政府对批准这些申请有最终决定权。该项目不会提供EOI或EE系统捞取的提前通知。
此前，安省劳工部长蒙特·麦克诺顿（Monte McNaughto）表示，过去的省提名配额远远不能满足本省的劳动力需求，很多雇主由于提名人数有限，无法聘请外来劳动力，最终影响了企业的成长和可持续发展。因此向联邦移民部长提出希望到2022年将省提名名额增加。
安省劳工部长蒙特·麦克诺顿
可以看到，虽然这次配额没有达到当初增加1倍的目标，但是从趋势来看，日益增加的配额人数意味着安省省提名已经变得越来越受欢迎。
2021年，在安省提名配额中，使用最多的是安省雇主担保移民，共计发放2,396个配额（共计发放7,849个）。
现如今，安省省提名配额的增加，最直接的影响就是安省雇主担保移民的名额将会大幅增加，移民申请人的机会将更多，计划或打算申请加拿大移民，一定要抓紧时间，启动项目申请，早日实现全家移民加拿大的梦想。
安省雇主担保移民相关要求
1. 对雇主的要求：
商业运作：至少在安省不少于3年的积极商业运作；
符合法规：雇主公司需符合安省劳工准则；
经营场所：该雇主在安省有确定的商业经营场所；
年营业额及现有员工：在大多伦多地区工作，需达到100万加元和5名全职员工；如果在大多伦多地区以外的地区工作，则每年总收入至少为50万加元和3名全职员工。
2. 对申请人的要求：
申请人在加拿大获得一份符合职业类别（NOC O，A或B）的永久性全职工作。此外，申请人的工资需符合安省该职业中的普遍工资标准，5年之内2年全职或等效的兼职工作经验（全职：一年至少1,560个小时有酬工作；兼职：每周至少15小时或每周至少30小时，为期两年至少1,560小时有酬工作。
年龄：25-55周岁；
学历：大专及以上；
语言：海外工人类别依然不要求语言、年龄、和教育背景，信息填写时仅做信息采集，不作为打分项（工签阶段需要提供雅思成绩）；
拥有符合要求的JOB OFFER。
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