3月13日，萨斯喀彻温省传来好消息，萨省移民与职业培训部长Jeremy Harrison宣布2023年省提名名额将增加至7250个，未来三年省提名名额将分别增加至7250个。提名名额将逐年增加直至2025年，2022年将达到最高42%。
萨斯喀彻温省2023年移民配额及政策细节 增加2023年萨斯喀彻温省提名年度配额
根据官方数据，2023年至2025年萨斯喀彻温省提名计划年度配额如下：
萨斯喀彻温省年度省提名配额（主申请人）逐年增加
2023
7250
20.83%
2024
8000
10.34％
2025
8500
6.25%，较2022年增长41.67%
萨斯喀彻温省2022年已经完成6000个省提名年度配额，希望将省提名计划年度配额提升至1.3万人/年，虽然最终年度配额距离该省争取的1.3万人还相差甚远，但未来三年将逐步增加，最终配额增幅将达到2022年的42%。哈里森部长表示，萨斯喀彻温省移民配额的增幅还是非常可观的，希望到2030年实现140万居民的目标（根据2021年人口普查数据，萨斯喀彻温省总人口为113万）。
优化审批流程
联邦政府同意减少萨斯喀彻温省提名计划（SINP）联邦审理中的行政重复，并同意修改相关法规和协议，将评估申请人财务能力和资格的权力全权交给萨斯喀彻温省，这意味着联邦政府将赋予萨斯喀彻温省一定的移民自主权，只要申请人在省提名审批阶段通过这部分资格审查，就不需要在联邦阶段进行重复审核，这将大大提高联邦阶段的审批效率，缩短移民程序的审核周期。
增加萨斯喀彻温省移民安置服务的资金
此外，萨斯喀彻温省与联邦政府还就移民安置服务的资金问题进行了积极的商谈，不仅增加了对移民安置服务的资金投入，还表示希望这些资金由萨斯喀彻温省直接部署到移民安置服务中，包括住房、教育、就业、社区融合等，帮助他们在新的国家或地区定居和适应当地生活。
萨斯喀彻温省提名移民的最佳机会
众所周知，萨斯喀彻温省并不是加拿大移民大省，然而2022年萨斯喀彻温省凭借着低门槛、低生活成本、低压力等优势吸引了不少新移民，通过经济移民移民萨斯喀彻温省的方式有很多，包括联邦移民CEC、FSW、保姆及护工移民、农村北部城镇移民试点以及萨斯喀彻温省提名SINP。其中萨斯喀彻温省提名SINP占比高达91.5%，是加拿大各省中省提名转为经济移民比例最高的省份。更值得一提的是，2022年共有15975名申请人通过萨斯喀彻温省提名获得永居身份，位居全国第二，仅次于安大略省。
最常见的萨斯喀彻温省SINP移民项目就是萨斯喀彻温省雇主担保移民，它是一个需要有萨斯喀彻温省雇主担保才能申请的技术移民项目，不过相较于安省雇主担保移民或者BC省雇主担保移民来说，萨斯喀彻温省的要求就相对宽松一些，比如语言要求是CLB4，高中以上学历，1年相关工作经验，只要在萨斯喀彻温省EOI评分体系中达到60分就可以获得萨斯喀彻温省省提名。萨斯喀彻温省雇主担保移民又可以分为两大类：
萨斯喀彻温省目前仍面临严重的劳动力短缺问题，急需注入新的劳动力以推动经济稳定增长。目前萨斯喀彻温省有超过15,600个职位空缺，预计未来5年将有近136,000个职位空缺。省内企业也在与政府争论接受更多移民工人到省。不过，顺景移民在之前的文章《加拿大发布2023-2025年移民水平计划 以移民助力经济复苏》中提到，未来加拿大的移民政策会更加务实，我们不仅要看到萨斯喀彻温省移民局在移民配额方面的诚意，更要分析萨斯喀彻温省需要的具体移民职业。如有任何需求或疑问，欢迎随时咨询顺景移民。
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