曼尼托巴成为2025年移民政策最大赢家！配额大幅增加，成“技术移民天堂”
2025年1月13日，加拿大权威媒体CBC报道称，虽然联邦政府的移民配额从50万骤降至39.5万（降幅21%），但曼尼托巴省成为调整这一政策的省份。最大赢家！不仅在配额减少的情况下保持强劲势头，甚至还获得了联邦政府12000个省级提名配额，同比增长26%。这一结果使曼尼托巴省毫无争议地跻身加拿大省提名移民（PNP）的“优胜者名单”。
一、数据背后：曼尼托巴移民“爆路” 1、曼尼托巴移民配额连续4年增加
从近四年的数据来看，曼尼托巴省每年都在稳步增加移民配额，增幅远超其他省份。与其他省份相比，2025年移民配额的增幅尤为突出。曼尼托巴省可以说是联邦配额调整的最大受益者。
2、“一败涂地”的胜利者心态
2025年加拿大整体移民配额将减少至39.5万，多省份配额减少甚至停滞。不过，曼尼托巴省凭借在技术移民、雇主担保和偏远地区移民方面的强劲表现，成功获得了联邦政府更多的配额支持。这不仅体现了曼尼托巴省在移民政策上的灵活性，也进一步巩固了其作为技术工人移民热门省份的地位。
2、曼尼托巴为何能成为最大赢家？ 1、区域经济发展带动移民需求
马尼托巴省经济以农业、制造业和自然资源为中心，并积极推动高科技和服务业的发展。随着农村和北方地区发展加快，这些地区面临严重的劳动力短缺，移民成为填补就业岗位空缺的最佳解决方案。
2.曼尼托巴省提名计划（MPNP）的积极主动战略
曼尼托巴省近年来的移民政策表现出高度的灵活性和区域针对性：
3.农村和边远地区移民导向
马尼托巴省政府一直在努力促进移民向农村和北部地区分配，以吸引技术工人和专业人员来填补这些地区的劳动力空缺。通过有针对性的移民政策，曼尼托巴不仅解决了这些地区的发展瓶颈，也为省提名政策的持续增长提供了有力的支持。
4. 与联邦政府的成功谈判
2024年，曼尼托巴省与联邦政府谈判成功为数千名工作许可证持有者续签工作签证，展现了曼尼托巴省政策执行的效率和灵活性。这一成绩进一步为曼尼托巴省赢得了联邦政府的信任，为其争取2025年更多配额奠定了基础。
三、2025年曼尼托巴省提名政策重点解读 一、名额分配目标
曼尼托巴省计划在2025年分配的12,000个配额将主要集中在以下领域：
2.曼尼托巴省“地区移民计划”
2025年曼尼托巴省将继续依靠其5大地区移民计划，确保移民资源的合理分配。以下是重点地区和行业：
3. 对国际学生的支持
曼尼托巴省在过去几年中对国际学生表现出了非常友好的态度。 2025年，曼尼托巴省提名计划将继续支持国际学生移民，但成功申请的关键仍然是工作经验和雇主担保：
4.曼尼托巴省对中国申请者的吸引力
对于中国申请人来说，曼尼托巴省已成为移民加拿大的高性价比选择。以下是曼尼托巴省的一些核心景点：
1、成功率高
按照12000个移民配额和较小的竞争压力来计算，曼尼托巴省的移民成功率远高于安大略省和不列颠哥伦比亚省等热门省份。
2. 生活成本降低
曼尼托巴省的生活成本明显低于安大略省和不列颠哥伦比亚省，尤其是房租和日常消费方面，适合新移民家庭定居。
3. 对工作许可证持有者和国际学生友好
曼尼托巴省特别欢迎持有工作签证的人才和有意在曼尼托巴省工作的国际学生。与其他省份相比，曼尼托巴省为这些群体提供了更多的移民便利。
4.灵活的地区移民政策
曼尼托巴省的政策针对性很强，尤其是农村和偏远地区的移民政策，为很多中国申请人带来了新的机会。
五、申请曼尼托巴移民的建议和策略 1、优先考虑需求行业的工作机会
曼尼托巴省的移民政策对于紧缺行业和偏远地区的申请人更加友好。建议申请人优先考虑农业、制造业、食品加工等领域的雇主担保机会。
2.提前规划工作经历
曼尼托巴省的技术移民更青睐有工作经验的申请人。建议：
3. 抢占国际学生管道
对于国际学生来说，毕业后立即找到与热门行业相关的工作将显着提高移民的成功率。此外，您还可以积极与曼尼托巴省的雇主建立联系，寻求工作机会。
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